首页
/ LiveHelperChat中部门工作时间与机器人自动转接的配置指南

LiveHelperChat中部门工作时间与机器人自动转接的配置指南

2025-07-05 09:38:33作者:尤辰城Agatha

问题背景

在使用LiveHelperChat构建在线客服系统时,一个常见的需求是根据不同部门的工作时间设置自动转接规则。典型场景包括:

  • 部门A工作时间:8:00-13:00
  • 部门B工作时间:8:00-17:00

当用户在这些时间段外发起咨询时,系统应自动显示"非工作时间"提示,而非尝试转接给不在线的客服人员。

核心问题分析

当出现以下情况时,系统行为可能出现异常:

  1. 一个客服人员同时属于多个部门
  2. 该客服在线,但其所属的某个部门当前处于非工作时间
  3. 系统未正确处理部门工作时间与客服在线状态的优先级关系

解决方案

方法一:忽略客服在线状态

在系统配置中,可以强制部门遵循其工作时间设置,忽略客服个人的在线状态:

  1. 进入系统管理后台
  2. 找到部门工作时间设置
  3. 启用"忽略在线状态"选项
  4. 系统将严格按部门设置的工作时间判断可用性

方法二:使用条件检查机制

通过LiveHelperChat的机器人条件检查功能,可以更精细地控制转接逻辑:

  1. 在机器人工作流中添加条件检查节点
  2. 使用系统变量检查部门当前是否处于工作时间
  3. 根据检查结果决定执行转接或显示提示信息

最佳实践建议

  1. 明确优先级:建议将部门工作时间作为首要判断条件,个人在线状态作为次要条件
  2. 权限隔离:对于工作时间差异较大的部门,尽量避免客服人员的跨部门配置
  3. 测试验证:设置完成后,应在不同时间段进行充分测试,确保系统行为符合预期
  4. 提示优化:为非工作时间设计友好的提示信息,可包含预计回复时间或替代联系方式

技术实现原理

LiveHelperChat的工作时间判断逻辑基于以下层次:

  1. 首先检查部门级别的可用性设置
  2. 然后检查客服人员的在线状态
  3. 最后结合转接规则确定最终行为

通过调整这些层次的优先级关系,可以实现不同的业务需求。理解这一机制有助于更灵活地配置系统行为。

总结

合理配置LiveHelperChat的工作时间规则,能够显著提升客户服务体验。关键在于理解系统各层判断逻辑的关系,并根据实际业务需求进行适当调整。对于复杂场景,建议结合多种配置方法,并通过充分测试确保系统行为符合预期。

登录后查看全文
热门项目推荐

项目优选

收起